Verkaufsassistent (m/w/d) Capi

Verkaufsassistent (m/w/d) Capi Apply now

Entfalte dein volles Potenzial als Verkaufsassistent


Als Verkaufsassistent bei Capi arbeitest du in einem internationalen Umfeld am Flughafen Berlin Brandenburg mit den coolsten elektronischen Gadgets. Klingt das für dich nach dem ultimativen Arbeitsplatz? Dann heißen wir dich herzlich willkommen in einem unserer Capi Electronics Stores am Flughafen Berlin Brandenburg!

Was wir erwarten:

  • Während deiner Schicht berätst du unsere internationalen Kunden zu unserem Sortiment an Reiseelektronik und sorgst dafür, dass sie mit einem Lächeln im Gesicht den Laden verlassen.
  • Du schaffst eine einladende Einkaufsatmosphäre mit deiner serviceorientierten Persönlichkeit.
  • Du präsentierst unsere Produkte und den Laden professionell und ansprechend, mit Liebe zum Detail und Begeisterung für die Demonstration unserer Produkte und Gadgets.
  • Die Nachfüllung des Sortiments ist dir wichtig, damit unsere Kunden niemals vor leeren Regalen stehen.

Das bist du:

  • Am Flughafen Berlin Brandenburg sind wir von 4:00 bis 21:00 Uhr geöffnet.
  • Du beherrschst die englische Sprache und Deutsche Sprache. Sprichst du weitere Sprachen? Umso besser!
  • Du bist in den letzten fünf Jahren in Deutschland gemeldet gewesen.
  • Flexibilität bei variablen Arbeitszeiten und Tagen ist für dich kein Problem. 
  • Wenn du dich selbst für Elektronik begeisterst, ist das natürlich ein großer Pluspunkt!

Unsere Anstellungsbedingungen:

  • Ein faires und angemessenes Gehalt basierend auf der Erfahrung
     

Zusätzliche Leistungen:

  • Bonuspunkte; (Möglichkeit, Provisionen basierend auf deinem Verkaufserfolg zu verdienen)
  1. Urlaubsgeld;
  2. Weihnachtsgeld;
  3. Zulagenzahlungen; (Zum Beispiel: für die Arbeit an Sonn- und Feiertagen 100% und für die Arbeit nach 23:00 Uhr und vor 06:00 Uhr 25%)
  • Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit (mindestens 22,5 Stunden) oder Vollzeit (maximal 37,5 Stunden)
  • 26 Urlaubstage pro Kalenderjahr bei Vollzeitbeschäftigung
  • Monatlicher Fahrtkostenzuschuss von 58 € brutto bei Vollzeitbeschäftigung (netto bei Vorlage eines Fahrausweises)
  • Ein großartiges, engagiertes Team mit Kolleg:innen, die dich täglich inspirieren
  • Arbeiten mit den coolsten Marken
  • Ein internationales Arbeitsumfeld
  • Wurdest du eingestellt und kennst jemanden, der ebenfalls ins Capi-Team passen würde? Dann kannst du einen Empfehlungsbonus von bis zu 500 € brutto erhalten!

 

Wichtig! Um in einem unserer Capi-Stores zu arbeiten, benötigst du einen Flughafenausweis. Diesen erhältst du, sobald du eine Unbedenklichkeitsbescheinigung vorgelegt hast. Eine Bedingung dafür ist, dass du in den letzten fünf Jahren in Deutschland gemeldet warst. Die Genehmigung für den Flughafenausweis kann zwei bis drei Monate dauern.

Das ist Capi by B&S Retail

Capi by B&S Retail betreibt über 60 Geschäfte an Flughäfen und in Kasernen in Europa, (Süd-)Afrika und dem Nahen Osten. Wir bieten zwei führende Konzepte:

  • Capi, der Spezialist für Elektronik mit führenden Marken wie Apple, JBL, Bose und Philips.
  • Multikategorie Duty-Free-Shops mit einer Vielzahl an Parfums und Kosmetika, Spirituosen, Reiseaccessoires, regionalen Produkten und Konditoreiwaren.

Unsere einzigartigen Store-Konzepte bieten Reisenden ein inspirierendes Einkaufserlebnis.


Unsere Ambition? Wachsen! Wir sind immer wachsam, handeln schnell und effizient. Das ist nur mit den richtigen Leuten möglich.
Wenn du uns kennenlernst und bei uns anfängst, hast du jede Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln und selbstständig zu arbeiten.


Du arbeitest mit motivierten Kolleg:innen zusammen, die immer das beste Ergebnis erzielen möchten. Die Kombination mit der dynamischen Welt des Einzelhandels sorgt für eine stetige Weiterentwicklung und macht jeden Tag ein bisschen besser!

Our recruitment process

  • Step 1

    Apply

    Apply, send your resume and motivation, and maybe we will say hi.

  • Step 2

    Say hi!

    First introduction with one of our Corporate Recruiters.

  • Step 3

    Follow up

    A follow-up meeting with the manager of your department.

  • Step 4

    Challenge

    An assignment to challenge your skills can be part of the process.

  • Step 5

    Proposal

    We make you a proposal & final conversation to discuss your proposal.

  • Step 6

    Let’s go!

    We’re looking forward to seeing you on your first day!

More info?

I'm only one phone call away!

Jikke van der Lans

B&S Careers
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