- Dordrecht
- Contract
- Mid-Senior Level
- View this page in English
Verleg je grenzen als Sales Manager
Als Sales Manager speel je een cruciale rol in de verdere groei van onze Non Food Retail-divisie. Jij bent verantwoordelijk voor het strategisch beheren en uitbreiden van onze key accounts in Zuid-Europa. Met jouw scherpe commerciële inzicht en klantgerichte aanpak weet je langdurige partnerships op te bouwen en optimaal te benutten. Je werkt intensief samen met onze Head of Sales en interne teams, zoals Inkoop en Operations, om ervoor te zorgen dat onze klanten niet alleen tevreden zijn, maar dat hun verwachtingen worden overtroffen.
Wat je gaat doen:
• Je ontwikkelt en breidt actief je markt en klanten uit, waarbij je focust op duurzame groei en strategische samenwerking.
• Jij spot commerciële kansen en vertaalt deze naar concrete acties om onze marktpositie verder te versterken.
• Samen met de Head of Sales geef je vorm aan onze commerciële strategie en zorg je ervoor dat de groeidoelstellingen worden behaald.
• Je werkt nauw samen met de afdelingen Purchase en Operations om klantprocessen te optimaliseren en de hoogste serviceniveaus te waarborgen.
• Door jouw marktinzicht en klantgerichte aanpak draag je bij aan de ontwikkeling van nieuwe oplossingen die perfect aansluiten bij de behoeften van onze klanten.
Dit ben jij:
Een gepassioneerde Sales Manager die niet alleen denkt in targets, maar ook in duurzame klantrelaties. Jij hebt een scherp oog voor commerciële kansen en weet hoe je deze kunt omzetten in resultaat. Met jouw overtuigingskracht en communicatieve vaardigheden ben jij dé schakel tussen onze organisatie en onze klanten.
Wat jij meebrengt:
• Relevante commerciële ervaring, bij voorkeur in de Retail-sector.
• Een bewezen trackrecord in het succesvol beheren en laten groeien van key accounts.
• Uitstekende commerciële en onderhandelingsvaardigheden.
• Goede beheersing van Spaans of Frans, met een sterke beheersing van de Engelse taal.
• Een energieke en proactieve instelling, met het vermogen om zowel zelfstandig als binnen een team te excelleren.
• Flexibiliteit en de drive om in een dynamische, internationale omgeving te werken.
Wij bieden jou
- De kans om bij te dragen aan een snelgroeiende en veelbelovende divisie binnen ons bedrijf.
- Een ondernemende en energieke bedrijfscultuur waarin jouw ideeën gewaardeerd worden.
- Veel mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en om mee te groeien met het bedrijf.
- Een goed salaris aansluitend bij jouw ervaring, plus een jaarlijkse vaste kerstbonus en een prestatieafhankelijke bonus
- Een jaarcontract met daarna de optie tot een vast contract
- 25 vakantiedagen en de mogelijkheid om extra dagen erbij te kopen en te verdienen
- Een reiskostenvergoeding voor maximaal 75 km enkele reis woon-werkverkeer of een thuiswerkvergoeding als je thuis werkt
- De mogelijkheid om 1 dag per week vanuit huis te werken
- Een pensioenregeling waarbij 2/3e van de pensioenpremie door ons wordt betaald
- De mogelijkheid om trainingen en opleidingen te volgen passend bij jouw functie en groeiambities
- De mogelijkheid om deel te nemen aan coaching programma’s voor jouw mentale gezondheid
- Deelname aan collectieve verzekeringen zoals een arbeidsongeschiktheidsverzekering en een nabestaandenverzekering
- Gratis gebruik van onze eigen sportschool
- Fietsplan waarbij jij van een flinke korting kunt profiteren
Dit is King of Reach by B&S
De divisie voor deze rol fungeert als een one-stop distributiepartner voor de toonaangevende confectionary en beverage brands en leveranciers wereldwijd. We verbinden deze topmerken met retailers door middel van duurzame, wederzijds voordelige samenwerkingen, waarmee we de productbereik vergroten over diverse kanalen.
De focus ligt op non-food retail, onafhankelijke retailers en traditionele retail in Europese markten en daarbuiten. Als onderdeel van de B&S Group en ondersteund door ons KingofReach.com platform, zijn we op een reis van snelle groei en innovatie in de FMCG-sector.
Sluit je aan bij ons ambitieuze en diverse team op onze locatie in Dordrecht en draag bij aan de toekomst van voedsel- en drankdistributie, terwijl je je carrière verder ontwikkelt in een dynamisch en snelgroeiend bedrijf vol plezier en enthousiasme!
Het sollicitatieproces
-
Step 1
Solliciteren
Solliciteer, stuur jouw cv & motivatie, en wie weet spreken we elkaar snel.
-
Step 2
Kennismaking
Eerste kennismaking met één van onze recruiters
-
Step 3
2e ronde
Een vervolggesprek met de manager van jouw afdeling.
-
Step 4
Case
Een case om jouw skills te testen kan onderdeel zijn van het proces.
-
Step 5
Contract
We doen jou een voorstel en bespreken dit persoonlijk met je.
-
Step 6
Aan de slag!
We kijken uit naar jouw eerste werkdag!
